نخستین و بزرگترین رویداد تخصصی مدیران سازمانهای استان خراسان جنوبی در دانشگاه بیرجند برگزار شد
به گزارش روابط عمومی و اطلاعرسانی دانشگاه بیرجند، در ابتدای این رویداد، دکتر خامسان، سرپرست دانشگاه بیرجند، با اشاره به ظرفیتهای استان خراسان جنوبی اظهار کرد: «بزرگترین افتخار استان، سرمایه انسانی توانمند و نخبه آن است. خراسان جنوبی از استانهای نخبگانی کشور به شمار میرود و این ظرفیت باید در مدیریت استان بهدرستی مورد استفاده قرار گیرد.»
وی با تأکید بر اهمیت آموزش مدیران افزود: «مدیریت، صرفاً یک توانایی ذاتی نیست. حتی اگر فردی بهطور طبیعی استعداد مدیریت داشته باشد، بدون آموزش مستمر و یادگیری علمی، نمیتواند در شرایط پیچیده امروز موفق عمل کند. همانطور که معلمی نیازمند آموزش است، مدیر بودن نیز نیازمند دانش و مهارت حرفهای است.»
در ادامه، دکتر تشکریان دبیر علمی گردهمایی و عضو هیأت علمی گروه مدیریت دانشگاه بیرجند، ضمن خیرمقدم به حاضران، هدف اصلی این رویداد را پیوند میان دانشگاه و سازمانهای اجرایی عنوان کرد و گفت:
«دانشگاه و سازمان دو جزیره جدا از هم نیستند. دانشگاه بدون سازمان به تکرار تئوریها محدود میشود و سازمان بدون دانشگاه دچار روزمرگی، تصمیمگیریهای سلیقهای و کاهش بهرهوری خواهد شد.»
وی با اشاره به محور علمی گردهمایی افزود: «موضوع اصلی این رویداد، مسئولیتپذیری و پاسخگویی در مدیریت است. بخشی از مسئولیتپذیری به ویژگیهای شخصیتی افراد بازمیگردد و بخشی دیگر به ساختارها، نظام ارزیابی عملکرد و فرهنگ سازمانی مربوط میشود.»
دکتر تشکریان تأکید کرد: «ساختارهای ناکارآمد میتوانند حتی مدیران مسئولیتپذیر را دچار فرسودگی و بیانگیزگی کنند، و در مقابل، ساختارهای صحیح میتوانند رفتار مسئولانه را در سازمان تقویت کنند.»
پاسخگویی، بنیان مدیریت دولتی
در بخش بعدی این گردهمایی، سخنرانی تصویری دکتر سید مهدی الوانی، چهره ماندگار مدیریت و پدر علم مدیریت دولتی ایران، برای حاضران پخش شد. وی در این سخنرانی با تبیین تحولات مدیریت دولتی اظهار کرد:
«کارگزار دولت، خدمتگزار مردم است و مشروعیت مدیریت دولتی در گرو پاسخگویی به شهروندان است.»
دکتر الوانی با اشاره به مفهوم حکمرانی نوین افزود: «حکمرانی به معنای مشارکت همزمان دولت، بخش خصوصی و جامعه مدنی در اداره امور است. دولت بدون مردم و بخش خصوصی بدون مشتری معنا ندارد و پاسخگویی، زیربنای اعتماد عمومی و آرامش اجتماعی است.»
نقد فرافکنی و پاسکاری مسئولیت در نظام اداری
در این گردهمایی، پروفسور حسن داناییفرد عضو هیأت علمی دانشگاه تربیت مدرس، به بررسی مسئولیتپذیری و پاسخگویی در فرآیند اداره استان پرداخت و اظهار کرد: «یکی از آسیبهای جدی نظام اداری کشور، پدیده فرافکنی و پاسکاری مسئولیت میان سازمانهاست؛ پدیدهای که باعث میشود مسائل مردم حلنشده باقی بماند.»
چهره برجسته علمی مدیریت در کشور تأکید کرد:«تا زمانی که وظایف، اختیارات، مسئولیتها و نظام پاسخگویی بهصورت شفاف تعریف نشود، نمیتوان انتظار پاسخگویی واقعی از مدیران داشت. مدیریت یعنی پذیرش مسئولیت در شرایط محدودیت، نه انتقال مشکلات به دیگران.»
نقش آموزش و برنامهریزی در ارتقای مدیریت
در ادامه، دکتر بهدانی، رئیس سازمان مدیریت و برنامه ریزی استان خراسان جنوبی با اشاره به مأموریتهای سازمان مدیریت و برنامهریزی استان گفت: «آموزش ضمن خدمت مدیران و کارکنان دولت یکی از وظایف اساسی ماست و تلاش کردهایم با بهرهگیری از ظرفیت اساتید برجسته کشوری، سطح دانش مدیریتی در استان را ارتقا دهیم.»
وی افزود: «تعامل میان دانشگاه بیرجند و دستگاههای اجرایی استان، بهویژه سازمان مدیریت و برنامهریزی، میتواند نقش مؤثری در حل مسائل مدیریتی و توسعه استان ایفا کند و این همکاری در آینده نیز تداوم خواهد داشت.»
برگزاری کارگاه تخصصی
این رویداد در بخش بعدازظهر با برگزاری کارگاه تخصصی سناریونویسی مدیریتی ادامه مییابد که به بررسی کاربردی تصمیمگیری مدیریتی در شرایط پیچیده اختصاص خواهد یافت.
نظر شما :